Unterstützung für Ihre Mitarbeiter:innen
bei bereits bestehender Belastung und Stresssymptomen
Mit einem STAP – Staff Assistance Program unterstützen Sie als Unternehmen Mitarbeiter:innen bei psychischen Belastungen und Stresssymptomatik mit einem individuell angepassten Paket.
Psychische Gesundheit
Die psychische Gesundheit der Belegschaft ist als wesentliches Gut und unübersehbarer Faktor in der Leistungsbilanz anzusehen. Health Care ist ein Must-have in der individuellen Begleitung.
Bei bestehender Belastung
Primäre Abklärung und Erhebung des Beschwerdeprofils der Stressbelastung und Burnout-Gefährdung, sowie Erstellung eines Begleitprogramms für die Mitarbeiter:innen.
Reintegration nach Ausfall
Begleitung bei der Reintegration in den Arbeitsprozess nach längerem Krankenstand mit Wiedereingliederungsteilzeit.
Burnout, Depression, Sucht und andere psychische Erkrankungen gehören in Unternehmen inzwischen zu den häufigsten Ursachen für Fehltage der Mitarbeiter:innen.
Immer mehr Unternehmen bieten ihren Mitarbeiter:innen auch Unterstützung auf psychischer Ebene an.
Wir sehen dies als eine der wesentlichsten Personalentwicklungsmaßnahmen in New Work. Grundvoraussetzung für die Begleitung ihrer Mitarbeiter:innen ist die Wahrung absoluter Verschwiegenheit.
Ziel der Begleitung
Das STAP-Stufenmodell
Psychische und physische Stabilisierung
Veränderung stressauslösender Denk- und Verhaltensweisen
Transfer und Erhalt der neu gewonnenen Lebens- und Arbeitsqualität ausgerichtet auf Nachhaltigkeit
Transfer und Reintegration in den Arbeitsprozess
